Door de succesvolle groei van Fremantle zijn we op zoek naar een Business Controller ter versterking van ons controlling team. Als Business Controller speel je een centrale rol in new business, prognoses, budgettering en strategische planning.

Het team

Als Business Controller zul je deel uitmaken van het finance team van Fremantle Nederland, dat verantwoordelijk is voor het beheer van de labels Blue Circle, Fiction Valley, No Pictures Please, De Stroom, Amant en Blue Circle Casting. Je rapporteert aan de Head of Finance Nederland & België. Jouw voornaamste verantwoordelijkheidsgebied omvat de zakelijke beheersing van entertainment producties. Hiervoor werk je nauw samen met de Gedelegeerd Producent, Business Management en Project Management. Vraagstukken liggen op het gebied van new business, prognoses, budgettering en strategische planning. Daarnaast zul je ook bijdragen aan het managementteam van de labels, presenteer je de financiële resultaten en ontwikkel je de managementrapportages verder. Fremantle heeft voor 2025 bovendien belangrijke projecten op het gebied van financiële systemen in de pijplijn, waarin je direct impact kunt maken op toekomstige processen en de interne informatievoorziening.

Wat ga je doen?

· Maandelijkse afsluitings- en rapportageactiviteiten

· Forecasting, budgettering en strategische planning

· Ontwikkeling van processen en rapportage

· Beheersing van projecten vanuit onderhanden werk

· Stimuleren van team oriënteerde bedrijfsbeheersing

· Fungeren als financiële expert en business partner voor het finance en managementteam

· Bijdragen aan naleving fiscale wet- en regelgeving

Wat kom jij brengen?

· Minimaal 4 jaar ervaring in business controlling

· HBO of WO opleiding in financiële en bedrijfskunde of vergelijkbaar

· Goede communicatie- en interpersoonlijke vaardigheden

· Sterke SAP-ervaring en gevorderde Excel-vaardigheden

· Heb je affiniteit met PowerBI dan is dat een pré

· Teamplayer met een proactieve en zelfstandige aanpak

Wat bieden wij:

· Fulltime dienstverband

· Brede verantwoordelijkheid met uitdagende thema’s

· Sterke focus op persoonlijke ontwikkeling en teamgroei

· Flexibele en resultaatgerichte manier van werken

· Goede werkfaciliteiten om te kunnen presteren

· Een bedrijf met veel ervaring en kansen om (internationaal) door te groeien

Overige voorwaarden:

· Toegang tot OpenUp; krijg op een laagdrempelige manier toegang tot goede gesprekspartners (erkende psychologen) en interessante workshops over belangrijke onderwerpen zoals energie, gezondheid of slaap.

· Makkelijk toegang tot shows.

· 1 vrij besteedbare dag per jaar die jij belangrijk vindt (dit kan een dagopleiding zijn, het Suikerfeest, een dag Lowlands. Een dag die belangrijk is voor jou).